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  • 企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)駛?cè)肟燔嚨?深圳市企業(yè)復(fù)產(chǎn)率超九成

    2022-02-17 08:10:09 來源: 深圳商報

春節(jié)假期已過,企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)駛?cè)肟燔嚨馈S浾咦蛉諒氖腥松缇至私獾?,面對春?jié)后企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)面臨的階段“招工難”問題,人社部門在嚴格落實疫情防控的前提下,深入推進就業(yè)“春風(fēng)行動”,大力實施職業(yè)技能提升計劃,返崗復(fù)工率至2月7日以來持續(xù)提升。截至2月15日,全市企業(yè)復(fù)產(chǎn)率96%,員工返崗率90%。

重點企業(yè)安排“一對一”就業(yè)服務(wù)

“春節(jié)放假前后,都有政府部門協(xié)助或組織員工進行核酸檢測,讓我們的員工放心回家,安心開工。”深圳市兆馳股份有限公司人力資源總監(jiān)彭顯娥表示,目前該公司的員工返崗率達到95%,基本滿足目前階段的生產(chǎn)需求。

為客觀準確掌握異地務(wù)工人員流動及企業(yè)用工情況,保障企業(yè)節(jié)后用工需求,春節(jié)節(jié)前,市人社局就制定了《2022年“就業(yè)服務(wù)專員助力重點企業(yè)”工作方案》,將高新技術(shù)企業(yè)、重點外貿(mào)企業(yè)、用工規(guī)模2000人以上或一次新增用工500人以上的企業(yè)等納入專項服務(wù)范圍,安排就業(yè)服務(wù)專員“一對一”開展服務(wù)。通過“送政策、送技工、送服務(wù)”等措施,為企業(yè)提供多渠道、精準化的用工服務(wù)和指導(dǎo)。

“節(jié)后是招聘的高峰期,為了拓寬就業(yè)渠道、緩解企業(yè)用工壓力,我們還面向全市中小企業(yè)及人力資源服務(wù)機構(gòu)推出了公益招聘大禮包,切實降低企業(yè)招聘成本。”市人社局人力資源市場處負責(zé)人表示,“具體如免費為中小人力資源服務(wù)機構(gòu)開通機構(gòu)賬戶,中小型企業(yè)可以免費發(fā)布招聘職位(不限崗位數(shù))。”據(jù)了解,本次公益招聘活動將持續(xù)一年,禮包價值達1000萬元,預(yù)計惠及企業(yè)超1萬家、征集有效就業(yè)崗位需求10萬個以上。

4月底前累計舉辦招聘活動265場

2月14日,在深圳市勞動就業(yè)大廈舉行的“深圳帶崗直播招聘會”,深圳市高新興神盾信息技術(shù)有限公司、深圳市貴航電子有限公司等4家企業(yè)的負責(zé)人與求職人員網(wǎng)上互動簽約,招聘普工、項目文員、各類工程師、客戶經(jīng)理等1000余個崗位。同日同址舉行的現(xiàn)場招聘會也吸引天虹數(shù)科、中國聯(lián)通、聯(lián)贏激光等40余家企業(yè)到場,提供崗位超3500個。

搭建臺,促進供需兩側(cè)高效匹配,是節(jié)后就業(yè)服務(wù)的重點之一。據(jù)介紹,市人社局針對留深務(wù)工人員特別是在深脫貧勞動力等群體,圍繞重點產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈企業(yè),密集開展網(wǎng)絡(luò)招聘、直播帶崗等線上招聘活動。截至2月15日,全市累計舉辦線上招聘活動41場次,發(fā)布崗位數(shù)1.9萬個。預(yù)計4月底前將累計舉辦活動265場。同時,聯(lián)合“趕集直招”等用戶活躍度高的招聘臺,開辟“職達未來”深圳專場招聘會,目前已入場企業(yè)超過4700家,發(fā)布崗位數(shù)超過1.6萬個。

市人社局就業(yè)促進與失業(yè)保險處負責(zé)人表示,“我們還將定期組織企業(yè)、人力資源服務(wù)機構(gòu)、職業(yè)技工院校三方共同參與的供需協(xié)商會,確保勞動力市場信息透明、用工需求精準對接,避免供求不衡時勞動力價格的異常波動。”

“招才引技”化解技工短缺問題

為了促進勞動者提升技能,滿足企業(yè)對技能人才的需求,春節(jié)前,市人社局開展“留深守歲、技旺虎年”全民學(xué)技能公益活動,遴選騰訊課堂等8家線上培訓(xùn)臺,提供6500門技能課程供勞動者免費學(xué)習(xí)。截至2月15日,臺學(xué)習(xí)人次合計54.82萬,學(xué)習(xí)時長7.67萬小時。

與此同時,組織市內(nèi)11所技工院校約6000名學(xué)生在春節(jié)前后赴大族激光、華星光電等龍頭企業(yè)開展頂崗實習(xí),緩解企業(yè)春節(jié)期間用工難問題。搭建校企合作臺,加大“招才引技”力度,不斷完善市外職業(yè)技工院校學(xué)生定向輸送工作機制,化解企業(yè)技工短缺問題。

“接下來我們會繼續(xù)加強對廣西百色的馳援,待疫情解封后及時對接來深求職就業(yè)人員。”市人社局就業(yè)促進與失業(yè)保險處負責(zé)人表示,“年內(nèi)我們還將前往廣西、山西、湖北以及汕頭、汕尾、河源等地,開展不少于10場勞務(wù)對接活動,全力保障企業(yè)用工需求。”(記者 鐘鴻冰)

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