“抱著試試看的心態(tài)掃了就業(yè)碼，預(yù)留就業(yè)信息后，沒想到很快就找到了心儀的工作。”日前，家住杭州市桐廬縣城南街道中杭社區(qū)的徐女士驚喜地說。

去年底，徐女士從原單位辭職后一直沒找到工作。看到社區(qū)張貼的“共桐富裕”就業(yè)碼后，她掃碼查看了桐廬縣企業(yè)新春期間提供的各類就業(yè)崗位，并預(yù)留了就業(yè)服務(wù)的信息。隨后，在桐廬縣人社局和城南街道的共同指導(dǎo)下，中杭社區(qū)工作人員根據(jù)徐女士的情況為其提供就業(yè)幫扶，幫助她近期實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

“共桐富裕”就業(yè)碼由3個(gè)二維碼組成。微信掃描桐廬人才網(wǎng)二維碼，可實(shí)時(shí)關(guān)注縣內(nèi)各類招聘動(dòng)態(tài);掃描桐廬企業(yè)最新崗位合集碼，可在手機(jī)上全面了解相關(guān)崗位信息;掃描未就業(yè)人員信息登記碼，人社部門將及時(shí)提供貼心的就業(yè)服務(wù)。

桐廬企業(yè)最新崗位合集碼匯集了桐廬縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、平臺轄區(qū)企業(yè)的招工信息。求職者可按所在區(qū)域，優(yōu)先了解就近企業(yè)的招聘信息，如果求職者不滿意可擴(kuò)大到全縣范圍尋找職位。

桐廬縣于今年2月啟動(dòng)的“共桐富裕”就業(yè)民生保障百千萬工程第一階段目前已圓滿收官。前期通過“共桐富裕”就業(yè)碼、“云上線下”招聘會(huì)、“進(jìn)村入戶”直通車等系列活動(dòng)，征集到當(dāng)?shù)?50家企業(yè)的1.8萬個(gè)崗位，開展了30場新春人力資源交流系列活動(dòng)，達(dá)成2800余人就業(yè)意向，后續(xù)有1500余人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

“通過就業(yè)碼收集了7000多條人力資源信息，其中有效信息5300余條。此后提供了1.4萬次就業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦等人力資源服務(wù)，已有4600余人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。崗位推送匹配率達(dá)87.11%。”桐廬縣人社局人才和公共就業(yè)服務(wù)處副主任位翔表示。

據(jù)悉，桐廬縣下階段還將發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村社區(qū)勞動(dòng)保障站職能，做實(shí)人力資源庫內(nèi)未就業(yè)人員的“清零”工作，對就業(yè)碼登記剩下未就業(yè)人員繼續(xù)開展就業(yè)幫扶攻堅(jiān)行動(dòng)。一方面做強(qiáng)桐廬籍和在桐應(yīng)屆畢業(yè)生等人員就業(yè)服務(wù)工作，出臺具有桐廬特色的“融桐留桐”政策，吸引青年人才來桐留桐;另一方面結(jié)合“云上線下”招聘活動(dòng)，組織企業(yè)赴外地開展各類勞務(wù)協(xié)作和人力資源交流會(huì)，完善勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫和就業(yè)崗位數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)需求單位及求職勞動(dòng)力的精準(zhǔn)對接。(趙琦)

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